（一）加强组织领导。“东楚英才计划”在市委人才工作领导小组领导下实施，经费在黄石市人才发展专项资金中单项列支。市委人才工作领导小组办公室负责“东楚英才计划”的组织协调、指导督办以及入选者管理工作。

　　（二）增强工作合力。整合市委人才工作领导小组成员单位有关人才资源，集中向“东楚英才计划”倾斜。其中，“东楚英才计划”的创业人才引进纳入全市招商引资范畴，创新人才引进纳入企事业单位科技项目评选条件。各县（市）区、开发区要结合实际，出台配套政策，加大本地引才力度，营造有利于高层次人才创新创业的良好环境。

　　（三）发挥用人单位主体作用。将高层次人才队伍建设作为用人单位参加有关人才和科技项目评选的条件。开展年度优秀引才育才单位评选活动，对入选单位进行表彰奖励。

　　（四）明确工作程序。“东楚英才计划”全年接受申报,各类人才可登陆“黄石党建网”(www.hszzb.gov.cn)、“黄石人才网”(www.hbedrc.cn)直接申报。市委人才工作领导小组办公室组织专家对申报人选进行资格认定和评审论证，提出适用政策建议，报市委人才工作领导小组审议通过后执行有关政策。